縣府於本年4月17、18日假本縣公務人力培訓中心,舉辦二天考試錄取人員及初任公職人員職前講習,增進參加講習人員對於政府機關之運作模式能有初步概念,為爾後公務職涯奠立基礎。
  講習首日縣長陳光復親往精神講話,勉勵新進同仁公務生涯中應竭盡心力於不違法之情況下為人民服務,以同理心服務鄉親,並且要莫忘初衷,常保熱忱。在長遠生涯規劃中,不斷充實自我,增長學識涵養,公務閒暇之時,鍛鍊體魄,保持最佳狀態,以造福人群、服務社會及貢獻國家。
  本次職前講習,計有縣府、所屬機關、鄉市公所等44名新進人員參加。講習課程內容包括:「創造有感的服務」、「公務人員應有的會計觀念」、「公務人員應有的法制觀念」、「文書處理概要」、「新聞寫作概要」、「工程及技術服務之採購缺失及案例探討」、「常用人事法規簡介」、「員工協助方案宣導」、及「跨世代公務員應有的廉政作為」,透過講師豐富的公務生涯經驗,作面對面的實質交流。課程結束後,舉辦綜合座談,參加學員對兩天的講習課程提出建議,由人事處處長許明質及各科科長就學員的提問給予解說回應。
  縣府人事處表示,考試錄取人員及初任公職人員新進至機關服務,對機關的概念相當模糊,需要給予指引與教導,透過職前講習教育訓練,讓新進同仁瞭解在機關中扮演的角色,及承辦各項業務所應具備的基本觀念、態度及各種專業法規素養,有助於新進同仁儘早日適應機關實務運作。
 

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