基本介紹
基本介紹
人事部門既是首長的專業幕僚,各單位的策略夥伴,也是員工權益的維護者,各項策略性人力資源管理措施都應配合機關的施政願景與策略目標加以落實。本處在歷任人事主管及同仁的努力耕耘下,已奠定了優良基礎,今後仍將一本「廉正、忠誠、專業、效能、關懷」的核心價值,發揮上述3種人事部門的角色功能,成為機關進步長成的助力。

  國立中山大學公共事務管理研究所107學年度碩士在職專班(澎湖班),11月24日起受理線上登錄報名,歡迎具公立或已立案之私立大學、獨立學院及教育部認可之國內外大學院校畢業,得有學士學位者,和依有關教育部法令具備以同等學力報考研究所碩士班資格者報名進修,報名日期截至106年12月13日為止,有意參與進修事宜可向公事所李麗敏助理(07-5254900)或縣府人事處王雪霙小姐(06-9274400轉351)諮商洽詢,招生網址:http://exam.acad.nsysu.edu.tw/exam_netlist/netlist_main.php?ExmNo=31。
  為提升公務人員對公共事務領域知識與學術研究之層次,擴大中、高階公務人員知識領域,並提高行政效率,國立中山大學公共事務管理研究所在郭瑞坤所長帶領優質教育團隊於澎湖開設專班,為在地孕育出許多優秀人才,學員的組成包括軍、公、教及民間各個層面,縣長陳光復肯定其對本縣人才培育所投注的心力,不僅提升本縣公務人力之素質,也為離島地方人民造就學習機會之福祉。

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  澎湖縣政府為強化主管人員政策、領導、溝通、執行及跨域協調與團隊合
  作能力,特於11月14日上午辦理「2017臺北世大運經驗分享」專題講座,邀請到臺北市政府前秘書長蘇麗瓊女士擔任講座,參加人員計有縣府及所屬機關主管同仁共91人。

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  縣府人事處於本(106)年11月10日下午2時辦理攝影采風研習班,邀請衛生局疾病管制科呂宏志科長擔任講師,授課內涵著重於手機拍攝技巧及構圖美學專業經驗分享,並安排前往觀音亭遊憩園區、金龜頭砲台文化園區進行外拍課程實務體驗,課程生動幽默讓學習更有樂趣,獲得與會學員廣大迴響與參與,讓大家手機在手回味無窮。
  人事處許明質處長於致詞中表示,為提倡本縣公務人員正當休閒文藝活動,培養藝術觀點及攝影才華體悟生活周遭人文和風光之美,進而拓展藝術視野,爰辦理本項研習活動,參與是日課程學員請用手機於指定景點內拍攝您喜愛的作品一張,並於本月13日前上傳到「106年攝影采風研習班」LINE   群組,才算完成課程。彙整作品後,將選取優良作品3幀分別贈送8G隨身碟乙支,再擇20張佳作製作成電子明信片給大家下載留念。

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  澎湖縣政府暨所屬機關學校及鄉市公所,參加106年委任公務人員晉升薦任官等訓練第2梯次人員,經過為期4週之訓練及測驗,成績揭曉,計有縣府稅務局助理稅務員蔡智惠、縣府環保局科員薛德正、湖西鄉公所村幹事林志峰、許清白等4人訓練成績及格,並自結訓之日起,取得升任薦任第六職等任用資格,為本縣再增添一批儲備之基層主管人才。
  縣府人事處表示,依97年1月16日修訂之公務人員任用法第17條第6項規定,公務人員具有「一、經普通考試、相當普通考試之特種考試或相當委任第三職等以上之銓定資格考試或於本法施行前經分類職位第三職等至第五職等考試及格,並任合格實授委任第五職等職務滿3年者。二、高級中等學校畢業,並任合格實授委任第五職等職務滿10年者,或專科學校畢業,並任合格實授委任第五職等職務滿8年者,或大學、獨立學院以上學校畢業,並任合格實授委任第五職等職務滿6年者。」條件之一,並經銓敘部銓敘審定合格實授現任委任第五職等職務,且以該職等職務辦理之年終考績,最近3年年終考績2年列甲等、1年列乙等以上,敘委任第五職等本俸最高級,且經晉升薦任官等訓練合格者,取得升任薦任第六職等任用資格。前項升任薦任官等人員,以擔任薦任第七職等以下職務為限。但具有碩士以上學位且最近5年薦任第七職等職務年終考績4年列甲等、1年列乙等以上者,得擔任職務列等最高為薦任第八職等以下職務。

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  106年公務人員高等考試三級考試及普通考試,於本(106)年9月20日在考選部國家考場公告欄榜示,考選部全球資訊網網站亦同時公布,總計錄取高等考試三級考試3,155人,普通考試2,762人,行政院人事行政總處業於10月25日(星期三)上午10時於該總處全球資訊網(http://www.dgpa.gov.tw/)公告錄取人員分配職缺結果,縣府暨所屬機關學校計錄取7人。
  澎湖縣政府暨所屬機關錄取各類科人員共計7名,分發錄取人員如下:澎湖縣政府高考三等考試計5人:一般行政科林芷君、法律廉政科陳儀芝、經建行政科許菀真、土木工程科趙立為、建築工程科歐文潔;澎湖縣林務公園管理所高考三等考試農業行政科錄取1名-古岱立;澎湖縣政府農漁局高考三等考試漁業行政科錄取1名-王景毅。

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  縣府為推動員工協助方案,於本(106)年10月18日假本縣公務人力培訓中心辦理「稅務理財研習班」,邀請該府稅務局吳佩諠科長及南區國稅局澎湖分局林美燕秘書擔任講師,計有縣府及所屬機關、學校共65人參與。
  課程中吳佩諠科長闡述誠實納稅是應盡之義務,合法節稅是應享之權利的概念,並介紹有關稅目,同時就房屋使用情形如何減稅或省稅的規定,把握節稅的訣竅與時機等資訊,藉著知無不言、言無不盡的誠意,讓參與同仁瞭解在合法前提下,心甘情願繳稅,相對的也就減少處理稅務爭議的作業;此外,納稅者權利保護法將於本年12月28日施行,林美燕秘書以此法為講習主題,讓同仁瞭解制定該法重點包括:基本生活所需費用不得加以課稅、落實正當法律程序、公平合理課稅、設置納稅者權利保護組織及強化納稅者救濟保障等,會中並發送Q&A問答手冊介紹相關問題。

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  考選部訂於107年1月26日至1月28日舉辦107年第一次專門職業及技術人員高等考試,計醫師(一)(應醫師第一階段考試)、醫師(二)(應醫師第二階段考試)、牙醫師(一)(應牙醫師第一階段考試)、牙醫師(二)(應牙醫師第二階段考試)、藥師(一)(應藥師第一階段考試)、藥師(二)(應藥師第二階段考試)、藥師、醫事檢驗師、醫事放射師、物理治療師、職能治療師、呼吸治療師、獸醫師等13類科,分別在臺北、臺中、臺南及高雄等4考區分梯次舉行。
  上揭考試一律採「網路報名並繳驗應考資格證明文件」(紙本寄件)方式辦理,自106年10月24日起至11月2日下午5時止受理報名,請有意報考的民眾至考選部全球資訊網(網址http://www.moex.gov.tw,點選網路報名主站或分站,即可進入網路報名資訊系統入口網站,或以網址http://register.moex.gov.tw(主站);http://register.moex2.nat.gov.tw(分站)直接進入系統)報名,登入報名資料前,請先下載應考須知詳細閱讀,報考人進入前項系統登錄報名資料完成後,務必下載列印報名書表,連同應考資格證明文件及繳款證明等,須於106年11月3日前(含當日,郵戳為憑),以掛號寄出報名表件,始完成報名程序,逾期將不予受理,原件退回。。

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  考選部訂於107年2月3日至2月4日舉辦107年專門職業及技術人員高等考試,計有中醫師(一)(應中醫師第一階段考試)、中醫師(二)(應中醫師第二階段考試)、營養師、臨床心理師、諮商心理師、護理師、社會工作師等7類科,分別在臺北、臺中及高雄等3考區舉行。
  上揭考試一律採「網路報名並繳驗應考資格證明文件」(紙本寄件)方式辦理,自106年10月24日起至11月2日下午5時止受理報名,請有意報考的民眾至考選部全球資訊網(網址http://www.moex.gov.tw,點選網路報名主站或分站,即可進入網路報名資訊系統入口網站,或以網址http://register.moex.gov.tw(主站);http://register.moex2.nat.gov.tw(分站)直接進入系統)報名,登入報名資料前,請先下載應考須知詳細閱讀,報考人進入前項系統登錄報名資料完成後,務必下載列印報名書表,連同應考資格證明文件及繳款證明等,須於106年11月3日前(含當日,郵戳為憑),以掛號寄出報名表件,始完成報名程序,逾期將不予受理,原件退回。。

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  為各機關進用基層公務人力之需,考選部特舉辦「107年公務人員初等考試」,是項考試自106年10月20日起至106年10月30日下午5時止受理網路報名,請有意報考之民眾至考選部全球資訊網,網址http://www.moex.gov.tw,點選網路報名主站或新站,即可進入網路報名資訊系統入口網站,或以網址http://register.moex.gov.tw(主站);http://register.moex2.nat.gov.tw(分站)直接進入系統報名。
為免報名截止日前應考人集中上網,造成網路流量壅塞,影響個人報名作業,請應考人於報名截止日前,儘早完成報名作業,以維權益。 

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  縣府為協助公務人員了解年金改革議題,特於本(10)月5日邀請銓敘部退撫司司長呂明泰蒞縣說明介紹公務人員年金改革制度,針對制度的現況與問題、內涵、實施時間及改革對個人退休所得之影響進行淺顯易懂卻精闢的解釋,參訓人員為縣府及所屬機關、鄉市公所及中央駐澎機關業務承辦人員、公務同仁及退休人員共計有101人。
  會中,呂司長先就現行公務人員年金制度不合理現況與亟待解決的問題進行簡要的說明,同時也針對網路流傳不正確的消息做了澄清解釋,讓與會人員對年金制度有初步正確的概念後,再進一步介紹改革內涵,包含年金請領資格條件、調降退休所得、退休所得調整機制、增加退撫基金財源、調整退撫基金管理機制、職域轉換與年資轉銜機制、退休再任者的退休給與限制機制、涉案人員的退休控管機制、離婚配偶參與分配退休金、調整其他機制、制度檢討與重建等11部分逐次說明,同時,也以自身年資經歷舉例未來退休方案選擇,分享提供退休生涯規劃之參考,讓參與同仁及退休人員對年金改革有更深入的理解,獲益良多。

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